招聘考试（招聘考试中主观题的效度高于客观题）
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教师招聘笔试考试为什么会有加分项,怎样才能加分
1、除闽人发〔2006〕10号规定可以累加计算的加分项目外，报考人员若同时具备多项不同加分资格条件的，取加分分值较高的项目予以加分。加分人员名单将在人民政府网站公示7个工作日。
2、年青海省中小学教师招聘考试笔试加分条件是：需是报考民族自治地区(包括六州和自治县)中小学教师岗位的少数民族考生，跟父母没啥太多关系。
3、在乡镇及以下基层每服务满1周年，在笔试成绩折合后加2分。加分合计最高不超过6分。
4、符合加分条件的考生包括：(1)参加我省或我市组织的服务基层项目且服务期满考核合格的报考者。服务基层项目包括：三支一扶计划、志愿服务西部计划(含研究生支教团)、志愿服务欠发达地区计划和服务社区计划等。
5、加分分值 参加服务基层项目服务期为两年及以上期满考核合格的高校毕业生报考省、设区市事业单位的，笔试总分加3分，报考县（市、区）、乡（镇）事业单位的，笔试总分加5分。
6、法律分析：基层岗位包括特岗教师、三支一扶、西部计划服务期满的高校生等，在报考国考、省考、事业单位、教师编制的时候，同岗位优先录取。
云南公招教师考试考试科目
1、《教育基础知识》和《公共基础知识》或者《学科专业知识》两部分。云南省教师编制考试是教育局统一发布的考试，考试内容为《教育基础知识》以及在《公共基础知识》或者《学科专业知识》选择其一共两部分。
2、（2）笔试满分为100分，进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》测试。《职业能力倾向测验》满分为150分，占笔试成绩的50%；《综合应用能力》满分为150分，占笔试成绩的50%。
3、教师考编包括笔试和面试两个环节。笔试环节必考科目为《教育理论知识》，《公共基础知识》和《学科专业知识》选考一科或两科。面试阶段主要是试讲、结构化问答、专业技能测试。
银行秋招考什么,
1、根据调查了解，光大银行一般笔试考行测、英语、综合知识、性格测试这4个内容，考60道题。行测一般设计言语理解，数量关系判断推理资料分析等模块，专业知识涉及经济金融，财会等等。
2、根据调查了解，建设银行招聘考试内容：公共基础知识和西经、行政能力测试、法律方面、会计、建行相关常识、英语阅读，全是选择题。
3、银行笔试具体内容如下：行政职业能力测试 这类考题是银行笔试中最经常出现的考题，也是最主要的考题。主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断这五个考察内容。
4、北京银行秋季校园招聘考试共分为六部分，分别是时事政治部分、行政职业能力测试部分、综合知识素养部分、英语部分、简答部分以及论述题部分，题型包括简答题、论述题、阅读理解等。
5、银行招银行招聘笔试考试科目为：《行测》、《申论》、《综合知识》、《英语》、聘考试确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。五大国有商业银行的笔试三块内容全覆盖，都需要做全面准备。
招聘考试都考什么内容?
主要测试应聘者言语理解、言语推理、抽象推理、资料分析、思维策zhi略等方面的综合素dao质，当然也有部分出版物的基本知识。报名时，应聘者应当仔细阅读诚信承诺书，提交的报名申请材料应当真实、准确、完整。
特岗教师招聘考试科目按地区有差异：一般指笔试考试科目，分为两种情况。第一种考试科目专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。第二种考试科目专业基础知识和公共基础知识。
教师招聘考试主要考察综合素质、教育(保教)知识与能力、学科知识与教学能力三项内容，以及教育教学实践能力。
国企招聘的话，会分情况而定，不同的国企招聘考试内容各不相同，国企笔试内容可能会涉及行政职业能力测试、写作和公基等，有些招聘还会涉及岗位相应专业知识掌握能力。
本文将介绍教师招聘考试的科目及考查内容，帮助考生更好地了解考试内容。综合素质考查综合素质主要考查：职业理念、教育法律法规、教师职业道德规范、文化素养和基本能力。
教师招考是全国统考还是地方自考?
1、所以，考教师资格证是全国统考，考编就是各省自行组织了。目前进行教师招聘入编全省统考的省份有：福建、江西、安徽、广西；省或各市联考的省份有：四川、天津、山东；进行市统考的地区有：深圳。
2、教师资格证是全国统一考试，实行国考，在校专科、本科能报考。成考、自考、网络教育学历，都可以报考教师资格证。教师资格考试全国统考，由教育部考试中心统一制定考试标准和考试大纲，组织笔试和面试试题，并建立试题库。
3、考编非全国统考，分为省统考和非省统考，安徽，江西，福建，四川，浙江是属于省统考，特岗教师河南，四川和安徽是属于省统考地区。
4、教师资格证是全国统考的，初中和高中笔试都要考三门：综合素质、教育教学知识与能力、学科专业。其中前两门综合素质和教育教学知识与能力的考卷是一样的，但是第三门学科知识考卷会有不同。
什么是教师招聘考试
1、教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后（即获得教师资格证。）进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同。
2、教师招聘考试或入编考试：是具有从事教育行业的能力后（既获得教师资格证。其中师范生从2016级新生开始不再发放教师资格证，同非师范生一样也必须通过参加统一考试考取），进行的竞争上岗考试。
3、教师招聘考试，也称为教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。
4、教师资格证和教师招聘考试是两个不同的概念，本文将为大家详细介绍它们的区别。教师资格证教师资格证是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求，是公民获得教师职位、从事教师工作的前提条件。教师资格制度是国家实行的教师职业许可制度。
5、教师招聘考试是教师待从业人员在获得教师资格证后，进行的竞争上岗考试。
