1、(一)凡引进紧缺急需专业人才属事业单位编制人员,工资待遇按贵州省黔东南州政策标准执行。
2、贵州黔东南州岑巩县事业单位人才引进报名时间:2023年1月12日-2023年1月20日。报名方式:本次引才均采取邮件报名方式进行(以邮箱显示的收到邮件时间为准),不再设置现场报名点(每位考生只能报考一个岗位)。
3、【 #事业单位# 导语】2021年贵州黔南州平塘县事业单位高层次紧缺人才引进公告【54人】已发布,报名时间:2020年11月27日9:00-15:00。
贵州黔东南州岑巩县事业单位人才引进报名时间:2023年1月12日-2023年1月20日。报名方式:本次引才均采取邮件报名方式进行(以邮箱显示的收到邮件时间为准),不再设置现场报名点(每位考生只能报考一个岗位)。
一般来说2023贵州上半年事业单位报名时间为大概在4月份左右,5月中旬左右考试,笔试结束后,贵州事业单位的成绩将在半个月或二十天左右出来,出成绩。
年贵州事业单位上半年报名时间是2023年4月6日9:00—4月8日17:00。
贵州下半年事业单位联考报名时间是2023年6月29日-7月7号。
事业单位在职员工薪资上调比例也会有所差异。事业单位在职员工的基本工资在原有基础上上调5%~15%以后,能够再次提高员工的整体收入水平,让这份工作变得更加稳定。
在贵州不同的岗位之间工资情况是有所不同的,管理岗位的工资普遍是要比技术岗位的工资低一些的。
拿我个人举例,基本工资是2500之后再加上各种补贴,是4000出头那样子,五险一金什么的单位也都会给交,一般不加班,工作还算轻松。
事业单位调整后的岗位工资标准为:专业技术人员:由每月1390元~4850元分别提高到每月1510元~6010元,管理人员由每月1390元~4770元提高到每月1510元~6910元,工人由现行的每月1360元~2010元分别提高到每月1480元~2250元。
事业单位的待遇保障 (一)建国以来几次工资改革 1956 年,改革了货币工资制度和实务工资制度,建立了职务等级工资制度。1985 年,工资分为基础工资、职务工资、工龄津贴、奖励工资四个部分。
最简单的乡镇补贴,所有乡镇的机关事业单位都有。还有国家统一明确的乡村教师生活补贴。说出来可能大家不信,北京市最高可达4000元每月。另外还有一些教师补贴,护士补贴,警衔补贴等等。绩效工资。