1、下班总是要多加班半个小时,休息个星期天也是不放心。每天早上上班我都要搞半个多小时卫生,拖地洗茶杯拎水啥的,经常干完了衣服都湿了,夏天嘛,搞完卫生再做自己的工作。我觉得真的不喜欢这样的工作。
2、也是一名会计,这种情况不用离职,咋不用一款能让你减轻工作量的财务软件呢,能机器做的就不要手工了。
3、大学专业就不好,真的不想做财务了。不知道是自己心态问题还是真的烦会计,一度以为自己是不是有抑郁症,总觉得生无可恋,每天都觉得很累。所以,我打算做新媒体运营,我对那个比较感兴趣。
4、出了这样的问题,我觉得你可能是有问题的,出纳岗位不是细心就完事的,我以前干的时候,每天没事就赶紧记日记账,生怕漏了什么,日记账里跟日记本似的,会计,财务经理都得没事看看我的日记账,看看那天都发生什么事了。
5、既然会计这个工作是你了解的,不舍放下,对身边环境不舒服那就一点点的让自己舒服。怕自己变成那种人,那就努力不去变成那种。你可以变成自己喜欢的会计人。加油。或者你想好了就要敢于冒险,做一个自己喜欢的自己。
6、就这样从出纳做起才可以的,我之前也做过出纳,后来跟着主管学记账,会计工作就这样需要慢慢积累和学习才可以,建议你多问多学尽快使自己掌握会计岗位所需知识。积累一是时间的积累一是经验的积累。有了这个基础才可以。
不喜欢或者竞争压力大。还有以下几种原因:整天与数据打交道枯燥;刚开始工资较低;就业竞争压力大。
不愿意当会计的原因:需要从个人发展、工作性质、工作环境、职业前景等多方面考虑。个人发展 会计工作的职业发展渠道比较固定,成为一名高级会计师或注册会计师可能是最高层次。
长此以往,会计工作变得不那么热络,或者说会计岗位市场需求下降。
可能是因为父母的期待,可能是因为选专业时太过茫然,因此会随着大热的专业去报考,最后学乐四年也没有喜欢上。这一部分人,本来就是不喜欢,又没有什么兴趣,因此,在接触到会计这个工作的时候,也很难喜欢上。
其实,这不是会计的问题,是领导的选择思路问题。整天处于这种压力下,会计肯定没有成就感。理想很丰满,现实很骨感!提高的困难重重。
上升空间 虽然会计职业属于稳定的职业之一,但由于行业竞争激烈,职位上升的空间非常有限。因此,对于那些希望通过职业晋升获得更高薪资和更多福利的人来说,会计职业可能并不是他们的最佳选择。
不用太纠结,其实人活着最重要的是开心了,工作,辞职在我看来很正常,而离职原因归纳就两个原因,一个是心里委屈了,你是属于第一种,而第二种是,钱没给够。
这种情况其实蛮正常的,对自己目前在做的岗位没有什么兴趣,想转行,但是不知道自己能做什么,适合什么工作。
人力资源管理师:如果你对员工招聘、培训和福利有兴趣,那么考虑成为人力资源管理师可能是个不错的选择。人力资源管理师需要与员工沟通,以确保企业的人力资源战略得以实现。
虽然第一份工作很重要,都会慎重选择,但难免有选择错的时候。你用的是“不喜欢”,那就是兴趣的问题,支撑一项工作能做下去的动力,兴趣占很大一部分。
不喜欢或者竞争压力大。还有以下几种原因:整天与数据打交道枯燥;刚开始工资较低;就业竞争压力大。
各院系每年大量财务专业毕业生,市场饱和,基层专员工资低,很低。而且非财务专业转行首选财务专业,毕竟一般小公司业务要求并不高。很多中小企业并不重视会计工作,特别是小企业,出纳财务傻傻分不清楚。
原因可能有以下几点:选错了专业,在家长和朋友的影响下选择的会计专业,而并不是自己的兴趣所在。一级一级的考证路很长。证书考下来耗费金钱经理。而且有含金量的证书很难考下来。
我觉得这个还是你直接跟人家说原因就行了,真实啊。要是别人给你想的话一旦你以后忘了人家再提,是不是不太好啊。再说你实话实说也显得你真诚啊。
1、出了这样的问题,我觉得你可能是有问题的,出纳岗位不是细心就完事的,我以前干的时候,每天没事就赶紧记日记账,生怕漏了什么,日记账里跟日记本似的,会计,财务经理都得没事看看我的日记账,看看那天都发生什么事了。
2、我对这个厌烦的理解是遇到了职业瓶颈,一直没找到突破口。财务工作有太多可以提升的地方了,即使做了了经理还是可以向总监努力和提升。建议慎重考虑换岗位,可以考虑换平台。
3、主要原因:工资低,收入与付出不成正比;责任大,职权小,领导要求高于职权,无法开展工作;随着公司发展,对财务要求越来越高,感到力不从心。